1月15日，在太重集團第二十一屆、太原重工第四屆三次職代會第二次全體會議召開之前，集團公司召開黨委常委會會議，聽取職代會期間征集到的職工代表意見、建議，并針對職工反映的培訓、采購、營銷等重點問題，研究下一步工作思路與舉措。集團公司黨委書記、董事長韓珍堂主持會議并講話。

會議強調，各級領導干部要加大學習力度，多措并舉提升素質，將學習成果轉化為解決難題和處置重大問題的能力；針對收集到的意見建議，工會要認真梳理、細心研究，明確“時間表”、“路線圖”、“任務書”，分層分類推進，各單位各部門要自覺主動認領責任，加快分解落實；要繼續縱深推進“我為群眾辦實事”實踐活動，全方位辦好民生實事，營造積極向上的工作氛圍。各級領導干部要把責任扛在肩上，把使命放在心上，團結帶領廣大干部職工全身心投入到企業“求生脫困新生”三大戰役中，為全面建設具有國際一流競爭力的現代智能裝備制造企業而努力奮斗。